- Vorbereitung: Finde im Lebenslauf Positives und Negatives.
- Beziehe Fachleute mit ein. BEISPIEL: WELCHE DREI DINGE MUSS ER BEHERRSCHEN
UND WIE PRÜFE ICH DAS? - Verwende vor allem offene Fragen mit WARUM, WAS HALTEN SIE VON
usw. - Lass anhand von eigenen BEISPIELen ihre Erfolge beschreiben.
- Verteile die Rollen / Aufgaben / Fragen zwischen allen Beteiligten.
- Bedenke, nicht immer ist die beste auch die geeignetste Person.
- Bei größeren Aktionen: verwende teilweise ein modales Interview.
BEISPIEL: WIE WÜRDEN SIE IM FOLGENDEN FALL HANDELN? (LÖSUNGSSKALA
VORBEREITEN)
Suche bei Bedarf in den Medien nach mehr Input.